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各国事情

各国事情

シンガポールは外国人に寛容な国なのかー在留管理制度と手数料から見る「開かれた国」の現実ー

こんにちは。行政書士の稲福です。今回は、シンガポールの外国人在留管理制度について取り上げたいと思います。日本では近年、在留資格の審査厳格化や、在留手続に関する手数料引上げが議論されています。その中で、「日本が外国人に厳しくなれば、外国人から...
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韓国の「地域特化型ビザ」に学ぶ、特定技能人材の地域定着

こんにちは。行政書士の稲福です。今回は、韓国で導入されている「地域特化型ビザ」について、私見を交えながら解説していきたいと思います。日本では、外国人材の受入れについて、特定技能、技能実習、育成就労、技術・人文知識・国際業務など、さまざまな在...
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中東情勢悪化でバングラデシュ人材は日本に来るのか

こんにちは。行政書士の稲福です。外国人人材の採用について、最近少しずつ耳にするようになってきたのが、バングラデシュ人材です。バングラデシュは人口規模が大きく、海外で働くことへの関心も高い国です。特に中東諸国には、非常に多くのバングラデシュ人...
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韓国に介護人材を奪われる時代が来るのか—介護人材獲得競争から見る日本の課題

こんにちは。行政書士の稲福です。今回は、介護分野における外国人材の受入れについて、韓国の動向にも触れながら、私見を交えて解説していきたいと思います。日本では、介護分野の人手不足が深刻化しており、特定技能、技能実習、在留資格「介護」など、複数...
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